中国民生银行股份有限公司于1996年1月12日在北京成立，是中国第一家主要由民营企业发起设立的全国性股份制商业银行，2000年、2009年先后在上交所和香港联交所挂牌上市，现已发展成为一家拥有商业银行、金融租赁、基金管理、境外投行等金融牌照的银行集团，在英国《银行家》杂志2022年“全球银行1000强”中居第22位，在美国《财富》杂志2022年“世界500强企业”中居第273位。

　　成立以来，中国民生银行始终秉承“服务大众，情系民生”的使命，砥砺奋进、开拓创新，成长为支持实体经济发展的一支重要金融力量。近年来，中国民生银行立足新发展阶段，贯彻新发展理念，围绕加快构建新发展格局，全力融入和服务国家战略，认真落实监管政策要求，聚焦“民营企业的银行、敏捷开放的银行、用心服务的银行”战略定位，持续深化体制机制改革，厚植银行文化理念尊龙人生就是博d88，坚定走好稳健可持续发展之路，致力于建设成为一家特色鲜明、持续创新、价值成长、稳健经营的一流商业银行，努力成就“长青银行，百年民生”的宏伟愿景。

　　中国民生银行乌鲁木齐分行成立于2015年12月25日，成立8年多来，分行以“开疆拓土”的精神和勇气，紧跟总行战略转型和改革发展步伐，怀揣“金融戍边”的初心使命，坚持规模、质量、效益协调发展，团结一心，砥砺奋进，目前下辖10家支行网点，人均存款、人均效益等在当地同业保持领先水平，区域竞争力显著提升，市场形象口碑俱佳。

　　中国民生银行历来视员工为最大的财富，将人力资源视为企业发展的源动力，为金融专业人士全力打造成就价值的舞台，通过公平、高效的人才选拔评价机制，为优秀员工脱颖而出创造机遇；通过多通道、全覆盖的学习发展体系，为员工的职业发展保驾护航；通过市场化的薪酬激励体系，凝聚业务金融精英；通过全方位的员工关怀服务体系，营造富有民生特色的家园文化。

　　巨海纳百川，麟阁多才贤。乌鲁木齐分行在高质量发展的新征程上，为进一步促进业务发展、提升核心竞争力，现诚邀勇于接受挑战、追求卓越的人才加入民生银行，与分行共襄盛举尊龙人生就是博d88，共谋发展，共享收益，分行将为有志之士提供干事创业的机会和有竞争力的待遇。具体招聘事宜如下：

　　1.主持支行筹建工作，拟定筹备组营销策略和经营计划，研究市场需求，开拓新业务，组织营销各类产品和服务，确保支行筹备工作顺利开展；

　　2.主持支行筹备组行政管理工作，识别并培养关键人才，组织进行支行筹备组各条线绩效考核工作，提交相关预算建议及考核报告，沟通协调各部门，提升支行筹备组管理水平。

　　4.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。

　　4.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力；

　　1.落实客户营销策略，负责公司客户的开发和营销。对公司客户提供业务范围内的全方位销售服务，实现业务落地及完成销售目标；

　　2.制定公司客户营销服务方案，提供符合客户需求的产品及方案，尊龙官网开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；

　　3.熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，熟悉当地市场；

　　2.开展客户需求分析，制定客户营销服务方案，为零售客户提供专业金融服务，完成市场营销工作目标；

　　3.进行客户分层管理，从事零售业务相关营销工作，包括推广各类零售产品、负责潜在客户开发、存量客户管理和维护，提升客户综合贡献度。

　　2.进行客户分层管理，从事零售业务相关营销工作，包括推广各类零售产品、负责潜在客户开发、存量客户管理和维护，提升客户综合贡献度。

　　3.熟悉国家经济、金融方针政策，财政、税务、审计、人行和监管部门对银行的要求，熟悉支行各类业务，熟悉商业银行风险防范的相关专业知识；

　　网点行为监督，对网点柜台内、外员工运营作业进行现场巡查，督促落实制度流程，规范运营操作行为；

　　网点过程控制，负责重要运营业务事中控制，依据运营相关制度、流程的规定，在业务处理过程中进行复核、审批、授权。

　　1.负责分行公司类金融产品的市场调研与业务规划、市场推广及运用、客户金融服务方案制订、数据统计与分析；

　　4.熟悉区域市场，熟悉银行业务产品知识，了解相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求，设计服务方案，提升客户价值。

　　2.设计和撰写客户金融服务方案，制定营销策略，分析客户需求，为客户经理提供金融产品技术支持；

　　1.负责辖内公司法人客户或小微/普惠业务的授信审查、审批及客户评级审查等工作，对授信业务的合规、信用、操作等风险作出独立分析、评价；

　　2.参与制定、优化公司评审或小微/普惠业务评审相关工作流程及管理细则，对区域经济、市场、行业等进行风险分析、研究；

　　3.参与辖内公司法人客户授信的调研，推动公司授信业务发展，或负责小微/普惠授信业务及批量项目风险审查，出具授信评审意见，为有权人提供决策依据；

　　3.熟悉国家有关政策法规、金融政策、监管要求及信贷政策、管理制度；熟悉与授信评审相关的行业、财务、法律、产品、操作流程等专业知识；具备良好的职业操守，较强的风险意识和判断能力、良好的协调、沟通能力。

　　（二）本次招聘报名仅受理网上报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式，报名截止时间为2023年3月31日24点整。

　　（三）中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，仅用于处理此次工作申请。招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用，谨防受骗。

　　（四）我行将通过电子邮件、手机短信通知笔试、面试时间及地点，请应聘者务必提供准确的邮件及通讯方式，并注意及时查收。

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